Hartz IV-mottakere er medikamenttest

88000 tester: Hartz IV-mottakere bør kontrolleres for legemidler

09/03/2014

Hartz IV-mottakere bør kontrolleres for legemidler. Dette fremgår av en avisrapport. Det bør kontrolleres "hvis jobbsøkere passer for bestemte jobber". I prinsippet kan slike undersøkelser imidlertid kun bestilles i unntakstilfeller.

Federal Employment Agency skaper 88.000 narkotikaforsøk
Ifølge en avis rapport, Federal arbeidsmarkedsetaten (BA) gir på 88.000 narkotika tester for å sjekke arbeidsledige og Hartz IV mottakere på narkotika misbruk. Med disse urintestene er rapporten fra „bilde“ (Onsdag), blant annet sporer av amfetamin, cannabis, kokain, ecstasy og også antidepressiva kan detekteres. Ifølge en BA-talsperson, kan arbeidsmedlemmer og arbeidssentralansatte starte medikamenttest med mistanke om kunden er enig.

Hvert år rundt 20.000 tester
Ifølge et nyhetsbyrå dpa handler det ikke bare om ulovlige rusmidler, det handler om alkohol. Ifølge BA-data blir rundt 20 000 arbeidssøkere bedt om en narkotikastest hvert år. Talsmannen for BA protesterte mot presentasjonen om at anskaffelsen av testene var knyttet til en storstilt narkotikatestkampanje av arbeidsstedet. Han understreket: „Drug testing har eksistert på jobb byråer og jobb sentre i mange år.“ Beløpet satt ut for å dekke etterspørselen etter de neste fire årene. I prinsippet vil bare jobbsøkere som har tvil om at de er narkotikafrie, bli testet.

Avhengighetsproblemer på arbeidsplassen
Det er rapportert at testene utføres av den medisinske tjenesten av arbeidet. Tester skal kontrollere om arbeidsledige er egnet for bestemte jobber, for eksempel lastebilførere. Noen arbeidsgivere, for eksempel flyplasser eller busselskaper, vil kreve slik bevis i henhold til høyttaleren. Selv om disse stofftestene i utgangspunktet er frivillige, økte de arbeidsledighetene til de arbeidsledige for bestemte jobber. Generelt er avhengighetsproblemer på arbeidsplassen et følsomt problem. Selv om noen selskaper, eller til og med kontorer, utfører slike narkotikaprøver, er det ikke mulig å unngå avhengighet som utvikler seg under ansettelsesforholdet.

Tester bare i unntakstilfeller
Tilsvarende tester kan kun bestilles i unntakstilfeller, har også vist en rettsavgjørelse i fjor. Dermed Internett-plattformen hadde www.gegen-hartz.de oktober 2013 rapporterte at en arbeidsløs Hartz IV kjøperen av ble bedt om å dopingtest etter at de hadde kansellert gjentatte avtaler på jobben sentrum på grunn av sykdom. Kvinnen sendte sykefravær, men ble endelig bedt om å ta testen, som hun fulgte. Og det, selv om det ikke var noen konkret indikasjon på narkotikamisbruk. Arbeidssøkeren følte seg overveldet og diskriminert av testen arrangert av Jobbsenteret, så han gikk til retten og fikk rettferdighet. Forvaltningsdomstolen i Heidelberg hadde uttalt i dommen (referanse: 3 O 403/11): „Undersøkelsen av en ytelsesberettiget av grunnleggende ytelser for arbeidssøkere på en vanedannende avhengighet er bare nødvendig for å kunne bestemme fordelene § 62 SGB I, hvis det er tegn på dette fra søkerens oppførsel eller annen tilgjengelig informasjon.“ (Ad)

Bilde: Dr. Klaus-Uwe Gerhardt