Flere og flere antidepressiva resepter - tallene doblet om ti år

Antidepressiva: Antall resepter er fordoblet - kvinner spesielt berørt

En nylig studie har vist at reseptbelagte antidepressiva midler har doblet seg over det siste tiåret. Kvinner er derfor spesielt hardt rammet av psykisk lidelse.

Flere og flere mennesker tar antidepressiva

Tidligere har forskning vist at flere og flere pasienter over hele verden tar antidepressiva. Bruk av antidepressiva hos barn har også økt kraftig i enkelte land. I dette landet, har antall resepter på slike legemidler også betydelig økt: Som det fremgår av dagens helserapport 2018, den Techniker Krankenkasse (TK), yrkesaktive kvinner og menn fikk i fjor et gjennomsnitt på 13,5 daglige doser av medisiner mot depresjon. I 2007 var det bare 6,8. Det var indikasjoner på at stoffet volumet av kvinner 16,9 døgndoser var betydelig høyere enn for menn på 10,6 døgndoser.

Som den nåværende helserapporten 2018 fra Techniker Krankenkasse (TK) indikerer, har reseptene for antidepressiva blitt fordoblet de siste ti årene. (Bilde: monropic / fotolia.com)

Psykisk sykdom mer vanlig grunn for fravær

Som kontanteret skriver i en melding, bekrefter tallene på fraværet denne trenden.

For eksempel, i 2017 mistet kvinner i gjennomsnitt 3,42 dager per år på grunn av psykiske helseproblemer i jobben, sammenlignet med 2,11 dager for menn.

"Rapporten viser at psykiske lidelser blant kvinner er den viktigste grunnen til at de sykdom kan ikke gå på jobb," sier Wiebke Arp, en ekspert på helse rapportering i TK.

"På menn, psykiske lidelser, etter sykdommene i muskuloskeletalsystemet, den nest største årsaken til funksjonshemming."

Stor belastning på jobb

Årsakene til psykisk lidelse er varierte og individuelle.

Stress på arbeidsplassen kan være en faktor som favoriserer en psykisk lidelse. Høy arbeidsbelastning, tidstrykk, konstant tilgjengelighet, begrenset mulighet for beslutningsprosesser og igjen og igjen tilpasning til nye prosesser og prosesser:

Alt dette kan, hvis det ikke er balanse, føre til mental forstyrrelse, utbrenthet eller depresjon.

Hold ansatte sunn på lang sikt

For å sikre at det ikke kommer så langt, er det nødvendig med arbeidsgivere å utvikle løsninger som holder ansatte sunn på sikt. Bedriftshelseadministrasjon (WHM) kan hjelpe.

"I tillegg til de klassiske tiltakene som sunn arbeidsplassdesign, trening og avslappingskurs, er ledere i helsefremmende arbeid på arbeidsplassen av særlig betydning, forklarer Wiebke Arps.

"Ledere har en viktig rollemodellfunksjon. I tillegg bidrar deres lederadferd til at ansatte aksepterer sin arbeidsplass og de konstante endringene som en utfordring eller opplever dem som overbelastet, sier ekspert. (Ad)