Nursing Reaksjon å være blå-krage avhenger også av kollegaene

Når kolleger ofte er fraværende, øker beredskapen til sykefravær
Ifølge en nylig studie, vil meldingen om syke, selv om kollegaer mangler oftere på jobben. I lag, hvor de enkelte medarbeiderne er svært avhengige av hverandre, liker kolleger å hoppe inn for andre.

Fravær fra kollegaer påvirker beredskapen til sykefravær
Faktisk er mottoet: Den som er syk, blir hjemme. Studier viser imidlertid igjen og igjen at mange arbeidere går på jobb syk. Dette kan skyldes at deres kolleger er mindre sannsynlig å savne jobben. Ifølge en ny studie er det mer sannsynlig at arbeidende mennesker blir syke, selv om kolleger ofte mangler.

Ifølge en ny studie er villigheten til å rapportere syke, selv om kollegaer mangler oftere på jobben. (Bilde: Björn Wylezich / fotolia.com)

Skal du ligge eller gå på jobb??
For bare noen få måneder siden har det høyeste antall sykefravær på 20 år blitt rapportert. Spørsmålet om man burde få blå på grunn av denne eller den klagen, er ifølge forskere også avhengig av kolleger. Ifølge teamet av forskere rundt Lieke ten Brummelhuis fra Simon Fraser University i Canada er ansatte mer sannsynlig å være syke, selv om andre ansatte ofte er fraværende.

Samarbeid sikrer mindre sykefravær
I journalen "Psychology Today" (november / 2016) er det rapportert om studien, som ble publisert i tidsskriftet "Science Direct".

Undersøkelsen viste også at ansatte som var høyt avhengige av hverandre i lag og klarte seg godt sammen, som å hoppe inn for hverandre. Ifølge forfattere bør arbeidsgivere bedre styrke sammenholdet i teamet dersom de vil ha færre syke ansatte. (Ad)