Pendlere lider ofte av psykiske problemer

Pendlere overdrevet påvirket av psykiske lidelser

08/16/2012

De stadig økende kravene til arbeidstakere, som konstant tilgjengelighet og absolutt mobilitet, fører ofte til overarbeid. For å få jobbene sine eller å starte en ny jobb, tar arbeidende mennesker lengre og lengre reiser til jobb, hyppige flyttinger og overtid ved innkjøp. På sikt fører denne begrensningen av personvern til mentale klager blant mange pendlere. Hodepine, følelser av utmattelse, stress, depresjon og søvnløshet er typiske tegn på yrkesbruk.

Psykiske klager på grunn av overtid og lange reiser til arbeid
„Selvfølgelig vil jeg hoppe inn hvis det blir stramt i helgen“, rapportert kommuter Stefan Wertheim fra Hannover. Den 43 år gamle familiemannen er en kontorist ved et rederi i Hamburg. „stå i“ For ham, ikke bare en ekstra en og en halv til to timer kjøring til arbeidsplassen i Hansestaden, men også mindre tid å tilbringe med barna, kona og venner. „Jeg kan bare komme seg på ferie“, forteller Wertheim „Når jeg kommer hjem klokka 8.30, er jeg så utmattet at jeg bare spiser noe og så faller inn i sengen. Men vi tenker nå på å flytte til Hamburg. Så det kan ikke fortsette i det lange løp.“

Som Stefan Wertheim lider mange arbeidere i Tyskland. Permanent tilgjengelighet via mobiltelefon eller e-post, lange reiser til arbeid og overtid gjør ofte arbeidende folk overveldet. Det vitenskapelige instituttet for AOK (WIdO) bestemt i hans „Fraværsrapport 2012“, At psykiske problemer er ofte prisen for det høye fleksibiliteten til mange ansatte. „Fleksibilitet trenger sine grenser“, advarer Helmut Schröder, redaktør for rapporten og nestleder i WIdO, på torsdag i Berlin.

Når arbeid og fritid er inkompatible, har arbeidstakere mer enn dobbelt så mange klager som hodepine, tretthet og depresjon i forhold til de som har en balansert jobb „Work-life balance“. De som ofte underordner sitt privatliv til jobb, utsetter avtaler og arbeidshelger, kan ofte ikke slå av lenger. Resultatet kan være alvorlige psykiske problemer.

40 prosent av arbeidsbefolkningen er pendlere eller endrer bosattested for jobben
Selv om Schröder også ser fordeler for helsepersonell, hvis de fleksibelt kan tilpasse sitt arbeid til deres behov med hensyn til tid og rom, er dette sjelden sant i virkeligheten. Ifølge WIdO mottok mer enn en av de tre fagpersonene samtaler eller e-postmeldinger utenfor normal arbeidstid eller arbeidet overtid innen fire uker. En av ti arbeidstakere tar arbeid hjemme og hver åttende stat at de ikke kan kombinere arbeidstiden med fritiden. Pasienter lider mer enn dobbelt så ofte fra psykiske problemer som gjennomsnittet. Ifølge WIdO er om lag 40 prosent av medarbeiderne helgpendlere, må reise til jobb i minst en time eller bytte bosted på grunn av deres faglige behov. Den høye fleksibiliteten til mange arbeidende mennesker unngår ofte arbeidsledighet eller forbedrer sjansene for fremskritt, men samtidig er det en økning i psykiske problemer som utmattelse.

Denne oppfatningen er ikke ny. Flere studier har allerede pekt på de negative konsekvensene av arbeidspendling og har vist en sammenheng mellom underordnet privatliv på jobbkrav og psykiske helseproblemer. I juni presenterte Techniker Krankenkasse (TK) henne „Helserapport 2011“ i henhold til hvilke folk som ofte skifter jobb eller bosted, lider av psykiske lidelser oftere enn andre. En talskvinne forklarte ved presentasjonen av evalueringen av pasientdataene til TK at mobilitet og fleksibilitet bokstavelig talt kom på menneskers nerver. Som et resultat, nådde gruppen av folk som måtte flytte for profesjonelle grunner til en annen region mellom 2009 og 2011, i 2011, med statistisk 4,01 sykedager nesten dobbelt så mange sykedager som tidligere år. Profesjonelle som bodde på bostedsstedet og hadde jobb i sitt hjemland, trengte bare 2.11 dager. Så resultatet av TK.

I fremtiden enda flere avstander for pendlere til å jobbe
Ifølge offisiell statistikk fra Bonns føderale institutt for bygg, by- og romforskning fra 2009 var gjennomsnittlig avstand fra inngangsdøren til arbeidsplassen siste 17 kilometer. Ti år tidligere var det bare 14,6 kilometer i gjennomsnitt. Ifølge forskernes prognoser kan en økning i gjennomsnittlig avstand til arbeidsplassen forventes i fremtiden. På kantene til store bysentre som Frankfurt eller Berlin er avstanden over gjennomsnittet.

For høsten har koalisjonen planlagt å presentere en strategi for mer helseforebygging. Unionen kunngjorde sin intensjon om å legge mer oppmerksomhet til emnet for utbrenthet. Som CDUs helseekspert Willi Zylajew forklarte, har ytelsestrykk og konkurranse ofte satt tonen i selskapene. (Ag)

Les om:
Vanlige psykiske lidelser blant pendlere
Unge ansatte dobbelt så ofte på sykefravær
Ryggsmerter er den vanligste årsaken til sykefravær
Flere savnede dager på grunn av psykisk lidelse
Burnout syndrom blir en tikkende bombe
Psykiske lidelser forårsaker høye kostnader

Bilde: Gerd Altmann